主旨：為協助人資、財務、法務部門，辦理民國111年度《人事管理、績效考評、財務稅務、契約審閱》作業，謹訂二、三月份舉辦「執行業務必備職能培訓計畫」，敬請惠予公告並薦派人資、財務、法務部門人員參訓。

說明：

一、「民國111年度執行業務必備職能培訓計畫」包含:

1.二月十八日「事業單位、雇主、人資-職業災害責任、工資補償、爭議疑義」

2.三月十七日「人事管理與主管必修-績效考評、獎勵懲戒、調職解雇」

3.三月廿五日「企業法人公司必修-律師帶您讀契約、商務契約簽約審閱權益」

4.三月廿五日「2022會計師解析-稅務新訊、跨境電商、網路銷售、營業稅」

二、參與受訓之學員、講師、工作人員，均需遵守「中央流行疫情指揮中心」、 「教育部」公告防疫指引，確實執行相關防疫與疫苗施打作業。

三、因應社交距離考量，本系列梯次有人數限額，建議盡速報名保留名額。相關資訊與報名簡章，請詳閱附件 。

四、全程參與學員可依「行政院人事行政總處」規定，登錄「公務人員學習時數」積分時數 。